Als Plattform dafür bietet sich, neben den diversen Social-Media-Kanälen, auch ein Online-Blog an, der von bereits erfahrenen Auszubildenden in Eigenregie betreut wird. Die jungen Blogger berichten über ihren Ausbildungsalltag, über Ausbildungsinhalte, Projekte, Erfahrungen, Erfolge usw. Indem die Azubis den Blog selbst mit Inhalten füllen und gestalten, sprechen sie die gleichaltrige Zielgruppe auf Augenhöhe an – und erreichen damit ein Maximum an potentiellen Bewerbern.
PressCo.-Kunden profitieren von unserem entwickelten Konzept. Es umfasst u. a. die Umsetzungsmöglichkeiten der Idee, einen groben Styleguide und Layout-Vorschläge für die Webseite. Ein Thema ist ferner die Integration der verschiedenen Content-Formate wie Berichte, Interviews, Bilder, Videos, Steckbriefe usw. Zunächst wird das Konzept den Ausbildungsleitern vorgestellt, dann den Azubis. In der Regel melden sich immer Freiwillige, sodass das Projekt schnell in die heiße Phase eintreten und die Ausarbeitung beginnen kann.
Einen Blog in Eigenregie einzurichten wirft zunächst viele Fragen auf. Spezialisten des PressCo.-Teams übernehmen daher Schulungen und Workshops zu Themen wie Fotografie, Photoshop-Bearbeitung, Interview- und Textgestaltung. Die Teilnehmer erhalten am Ende der Workshops ein Zertifikat für ihre persönlichen Unterlagen. Sollten zu einem späteren Zeitpunkt noch Fragen aufkommen, steht das PressCo,-Team gerne als Ansprechpartner zur Verfügung.
Ausbildungsmeister Sascha de Bell ist begeistert von dem Projekt und wiederholt noch einmal die Benefits eines solchen Blogs.
Ein solcher Blog hat viele positive Effekte: Zum einen lenkt er mehr Aufmerksamkeit auf das Unternehmen. Außenstehende erhalten Einblicke, die sie sonst nie bekommen würden. Die Blog-Besucher schauen den Azubis quasi über die Schultern. Für die Azubis ihrerseits ist die Blog-Arbeit eine prima Möglichkeit, sich kreativ einzubringen oder sich weiterzubilden. Das so gewonnene Know-how der Fotografen, Photoshop-User und Online-Redakteure kommt am Ende auch dem Unternehmen zugute. Daneben üben sich die jungen Kolleginnen und Kollegen in der Teamarbeit. Das Wirgefühl wird auf diese Weise gestärkt und damit die Bindung zum Unternehmen.
PressCo. hilft gerne auch Ihnen einen Azubi-Newsblog in Ihrem Unternehmen zu etablieren und unterstützt Sie mit jeder Menge Erfahrung bei der Umsetzung.
